SESで騙された!実例を紹介。
経歴詐称、開発ができない、希望の案件に入れない、研修がなかった…などなど。
SESは嘘ばかりで、騙されたという声をよく聞きます。
本記事では、SESで騙された実例を9つ紹介しつつ、対処法も解説します。
悲しい事実ですが、人を騙す嘘ばかりのブラックSES企業があります。
- 未経験歓迎なのにIT研修がない…。
- 開発ができると聞いたのにテストだけ…。
- 自社開発をしていると言ったのにやっていない…。
- スキルシートの経歴詐称をさせられる…。
- 希望の案件に入れてもらえない…。
IT未経験から挑戦しやすいSESは、エンジニアの入口として選択する人が多いです。
しかし、「SESに騙された!」と悩んでいる人も多いので、入社する会社は慎重に選びましょう。
SESってエンジニアに嘘つく会社ばかりなの…。
そんなことないよ!
一部のブラックSES企業が問題なんだよね…。
そんな今回は、SESで騙された人の実例9つを紹介します。
また、SESで騙されたときの対処法も解説するので、今の会社が不安なら参考にしてください。
エンジニアを騙すようなSES企業を避けたいなら、IT転職エージェントに相談しましょう。
IT転職エージェントは、専門のアドバイザーが希望にあった優良企業を紹介してくれます。
転職後に後悔しないためにも、会社選びは大切ですよ。
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SESは嘘ばかり?騙された実例9選
残念ながらSESで働くエンジニアのなかには、騙された経験がある人も多いです。
本章では、SESで騙された実例9つを見ていきましょう。
未経験歓迎なのに研修がなかった
SESではIT未経験を募集しているにもかかわらず、研修がない会社があります。
実際、「未経験歓迎なのに研修がなかった」と騙されたという声は多いです。
エンジニアに研修費を負担させるなんてひどいね…。
また、充実した研修があるといいながら、内容が適当な会社もあります。
- 参考書を渡されて自習
- 講師がバイト
- 週末と定時後に研修を受けさせる
- ビジネスマナー研修だけ
しっかりとした研修がない場合、スキルなしで現場に行くことになります。
現場についていけず、つらい思いをしてしまう人も多いので、具体的な研修内容は必ず確認するようにしましょう。
自社開発があると言われたが派遣しかなかった
客先常駐のIT派遣しかやっていないのに、「自社開発もしてる」と嘘ばかりなSES企業もあります。
SESから自社開発をしたかったのに、またSES企業って人もいるからね…。
IT業界は人手不足のため、エンジニア採用は取り合いです。
ただのSES企業では人が集まらないため、自社開発をしていると嘘をついて採用をする会社があります。
自社開発があると嘘をつくSES企業を避けるためには、必ず仕事内容は確認しましょう。
自社開発をしている人数、仕事の内容、売上構成は確認したほうが良いよ!
自分で調べるのがむずかしい場合は、レバテックキャリア やマイナビIT AGENT のIT転職エージェント経由で求人を探すのが良いですよ。
IT以外の仕事をさせられた
未経験からSES企業に転職した人でよくあるのが、IT以外の仕事をさせられることです。
手に職をつけたくてエンジニアへ転職したのに、スキルが身につかない、以下の仕事をやらされることがあります。
- 家電量販店のスタッフ
- コールセンター
- 事務作業
- データ入力
- 携帯ショップの店員
エンジニアの仕事ができないSES企業があるんだ…。
実際、エンジニアの仕事ができず、悩んでいる人も多いです。
IT以外の仕事しかできない会社にいても、エンジニアのスキルは身につきません。
がんばってもキャリアアップはできないため、早めの転職を考えた方が良いでしょう。
スキルがないまま30代・40代になってしまうと、今後の転職もむずかしくなるからね…。
SESでも、システム開発やインフラ構築のスキルを身につけられる優良企業はたくさんありますよ。
すぐ開発できると聞いたのにテストだった
すぐ開発案件に入れると騙して、実際はテストをやらせるSES企業もあります。
テストしかできないと、何のためにエンジニアになったのかわからないですよね。
また、開発経験が積めなければ、エンジニアとしてキャリアを築いていくのは厳しくなります。
テストしかできないときは、どうしたら良いんだろう?
すぐ開発ができると言っていたのに、テストしかできない会社にいても意味はありません。
今後もテスト案件にしか入れてもらえないため、早めに転職するのがいいでしょう。
高還元SESで給料の還元率をだまされた
高還元で求人を出しているSES企業は注意しましょう。
会社によっては、以下のようにエンジニアを騙す会社もあります。
- 還元率をごまかす
- 取引先との契約金額で嘘をつく
- 会社負担の社会保険も計算に入れる
- よくわからない費用を上乗せされる
実際、次のようなコメントもあるので、高還元のSES企業は注意してください。
高還元率と嘘つくSES企業を見分けるには、「単価に対して毎月支払われる給料の割合」を確認してください。
同じ還元率でも、会社によって計算方法が違うからです。
A社:単価×還元率=給料
B社:単価×還元率ー会社負担の経費=給料
会社負担の経費は、保険料や交通費のことだよ!
たとえば、「単価100万」「還元率70%」「経費30万」で計算すると、給料はそれぞれ以下のようになります。
A社:100万×0.7=70万
B社:100万×0.7ー30万(経費)=40万
A社の場合は、単価に対して支払われる給料の割合は70%。
しかし、B社は経費を引かれるため40%しか支払われません。
給料が上がると思って転職したのに、前より下がることもあるんだね…。
高還元SESに転職するなら、具体的な計算式は必ず確認しましょう。
計算式の例を教えてくれなかったり、書類で通知してくれない会社は、嘘ついている可能性が高いので避けた方が良いです。
経歴詐称で現場に入れさせられた
SESの中には、エンジニアに経歴詐称をさせる会社があります。
なんで経歴詐称をさせるんだろう…?
実務経験の少ないエンジニアは、現場が決まりづらいからなんだ…。
嘘の経歴で現場が決まっても、自分の力以上のスキルを求められてつらいだけです。
また、経歴詐称によりクライアントへ不利益を負わせた場合、罪に問われることもあります。
嘘ばかりつかせるSESで働くのはリスクしかないため、早めの転職を検討しましょう。
SESの経歴詐称については、以下の記事で詳しく解説しています。
契約期間中は退職できないとだまされた
先にお伝えすると、SESは契約期間中でも退職することは可能です。
しかし、SESエンジニアの中には、契約期間中は退職できないと騙された人もいます。
客先常駐の仕事をしています。 ただいま試用期間中で、続けることがしんどくなり辞めたいと話したところ、 会社の信用問題に関わるからすぐに辞めさせられないと退職届を受け取ってもらえませ んでした。 数日前に退職の意思は電話で伝えてはいたのですが、来月一杯は契約をしているので待ってほしい、客先と話しはしてみるの一点張りで聞いてもらえませんでした。 期間をもうけて契約をしてるというのははじめて聞いたし、私はサインなどしていませんが、会社に属している時点で私の意見は通らないのでしょうか… 私としては、すぐに辞めたいです。いまの状況だと、辞めることはできないのでしょうか? 辞める会社のことを思って来月までいなければいけないのでしょうか? ご回答お願いいたします。
引用:YAHOO!知恵袋
あくまでも契約は会社間の取り決めなので、エンジニアは関係ありません。
そのため、契約が残っていても途中で辞めることは可能です。
法律でも、「最短で2週間前に会社へ伝えれば辞められる」と定められています。
民法 第627条
当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。
引用:総務省行政管理局-電子政府の総合窓口(e-Gov)
契約期間中に退職したいなら、あらかじめ転職先を決めておくのがおすすめです。
SESの辞め方については、以下の記事をご覧ください。
次は希望の案件に入れると言われたが嘘だった
SESでは、次は希望の案件に入れるといってエンジニアを騙す会社が多いです。
- 「最初はテストだけど、次は開発の案件に…」
- 「今は大変だけど、次は楽な案件に…」
- 「今回は希望と違ったけど、次回は希望に合う案件に…」
はっきり言って、今できないのに次回は希望の案件に入れる保証はありません。
実際、「次は希望の案件に入れるといわれたのに、実際は違う現場だった」と騙されたSESエンジニアはいます。
会社としては、できるだけ今ある案件に入ってもらいたいのが実情です。
そのため、「次は希望する案件に入れるから」といって、今あるプロジェクトを続けさせようとします。
辞められると困るから、次は希望を叶えるよといって引き止めるんだ…。
嘘ばかりつくSESで働き続けても、希望の案件に入れる可能性は低いです。
興味がある技術や分野で経験を積めず、理想のキャリアから遠ざかってしまうでしょう。
仕事のモチベーションを保つのもむずかしいよね…。
とはいえ、エンジニアの希望を聞いてくれるSESもたくさんあります。
SESで案件を選べる会社については、次の記事を参考にしてください。
辞めても転職先はないと言われたが見つかった
SESエンジニアの中には、「辞めても転職先は見つからない」と騙された人もいます。
転職先はないと騙す理由は、エンジニアに辞められたくないからです。
エンジニアに辞められると、会社の売上に影響がですからなんだよね…。。
はっきり言って、エンジニアの需要は高いです。
SESを辞めても転職先はたくさんあるので、気にする必要はありません。
実際、SESからの転職に成功した人は多いです。
会社に不満があったり、違う環境で経験を積みたいと思っているなら、行動してみましょう。
IT企業はどこも人手不足なので、転職先はいくらでもあります。
自分に合った会社を効率的に探したいときは、IT転職エージェントの活用がおすすめですよ。
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SESで騙されたときの対処法
結論としまして、SESに騙されたときの対処法は転職することです。
エンジニアを騙すような会社にいる限り、また同じような目に合う恐れがあります。
また、会社の経営が危なくなったら、エンジニアは真っ先に切り捨てられる可能性は高いでしょう。
会社に都合良く使われてしまうんだね…。
エンジニアのキャリアを考えてくれないなら、転職した方が良いよ…。
もし転職をするなら、同じ目に合わないために会社選びが超重要です
しかし、自分ひとりで優良企業を見極めるのはむずかしいため、IT転職のプロが相談にのってくれるエージェントを活用しましょう。
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転職サイトとは違って、専任のアドバイザーが転職をサポートしてくれるのが大きなメリットです。
IT転職の専門家から客観的なアドバイスをもらえるだけでなく、あなたの希望に合った会社を厳選して紹介してくれます。
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今のSES企業で騙されて悩んでいるなら、この機会にIT転職エージェントへ相談してみてはいかがでしょうか。
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SESで騙された人からよくある質問
SESで騙された人からよくある質問に回答しました。
SESにまともな優良企業ってあるの?
SESでエンジニアを騙すブラック企業は一部です。
エンジニアの年収が高く、まともなSES優良企業もあります。
SESの優良企業を見分けるポイントは5つです。
- 30代・40代のエンジニアが活躍している
- 元請け・1次請けプロジェクトが多い
- 評価制度とキャリアパスが明確である
- SES以外の事業を展開している
- エンジニア経験者の採用が増えている
転職する際は上記のポイントを参考に、会社選びをしてみましょう。
SES優良企業の見分け方や会社を具体的に知りたい方は、「SESホワイト優良企業ランキング」の記事をご覧ください。
SESで案件を選べる会社はあるの?
案件を選べるSES企業はあります。
案件を選べるかどうか判断するには、「案件選択制度」があるかを確認してみましょう。
たとえば、マイナビ転職に掲載されている「案件選択制度」がある会社は、以下のとおりです。
案件を選べる会社はほかにもたくさんあるので、IT転職エージェントに相談してみるといいでしょう。
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SESで経歴詐称がバレたらどうなる?
SESで経歴詐称がバレたら、最悪は訴訟問題になります。
IT人材会社、技術者経歴を偽装か 「全部ウソ」証言も
顧客企業に示した技術者の職務経歴書に、実際とは違う経歴が記載されているケースがあることがわかった。複数の同社関係者によると、技術者の大半は中国人で、同社は経験や能力が豊かなように経歴書を偽り、東証1部上場企業などに送り出してきたという。
引用:朝日新聞デジタル
仮に経歴詐称がバレなくても、つらい思いをするのはエンジニアであるあなたです。
- 持っているスキル以上の成果を求められる
- できないタスクを振られる
- できる前提だから誰も助けてくれない
- 評価が下がる
タスクを振られてもわからないことだらけで、現場にいづらくなるよ…。
エンジニアに嘘をつかせる会社で働いても、自分が不幸になるだけです。
経歴詐称の問題が大きくなる前に、できるだけ早く転職しましょう。
経歴詐称するヤバさは「SESの経歴詐称は辛いだけ!」の記事で解説しているので、悩んでいる方はぜひご覧ください。
SESで騙された実例まとめ
本記事では、SESで騙された実例と対処法を紹介しました。
改めて、SESで騙されたケースをまとめます。
- 未経験歓迎なのに研修がない
- 自社開発があるといったのに派遣しかない
- IT以外の仕事をさせられた
- すぐ開発できると聞いたのにテストだった
- 高還元SESで給料の還元率を騙された
- 経歴詐称で現場に入れられた
- 契約期間中は退職できないと騙された
- 次は希望の案件に入れるといわれたが嘘だった
- 辞めても転職先はないといわれたが見つかった
エンジニアを騙す会社にいたらストレスが大きく、つらい思いをするだけです。
いくらがんばっても希望が叶わず、仕事のモチベーションも下がってしまうでしょう。
自分にエンジニアは向いていないと諦めちゃいそう…。
会社のせいでエンジニアを諦めるのは、もったいないよ…。
エンジニアとして長く活躍したいなら、優良企業へ転職することが大切です。
以下のIT転職エージェントに相談すれば、エンジニアを第一に考えてくれる会社を無料で紹介してくれますよ。
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