SESでテスターの仕事ばかりは辛い！目安1年で抜け出すべき理由と対策

テスターばかりの人 「SESでずっとテスター案件の仕事は辛い…。」 単純作業ばっかりで、スキルがつかないし、将来が不安だよ…。 そろそろ、テスターからプログラマーになりたいけど、どうしたら良いんだろう？ いつまでもSESのテスト案件はつらすぎる…。

こういった悩みを解決します。

本記事のテーマ

そんな今回は、SES業界でテスターの仕事ばかりは辛い理由を解説します。

もし、テスターが1年以上続いているなら、将来のスキルアップのため転職したほうがいいでしょう。

SESでテスターの仕事ばかりは辛い理由

SESでテスターの仕事ばかりだと辛い理由は、次の5つです。

それぞれを詳しく見ていきましょう。

①：テスターはスキルが身につかない

なぜなら、エンジニアとして必要な経験ができていないので。

エンジニアがスキルアップするには、いろいろ経験する必要があります。

エンジニアとして成長したい人ほど、テストしかできない環境につらいと思います。

1年以上テストしかやらせてもらえない会社にいるなら、マイナビIT AGENT やレバテックキャリア に相談して、早めに転職を考えたほうがいいでしょう。

②：単純作業でスキルアップできない

はっきり言って、テスト工程は単純作業でスキルアップができないです。

なぜなら、同じことを繰り返す作業が多いので。

などなど…。

これらをチェックして、バグ（不具合）が見つかられば報告する仕事。

気をつけるべき点はありますが、誰でもできる作業です。

はじめは楽しいと思えるかもしれませんが、ずっと単純作業のテスターはつらいかなと。

③：給料が低い・上がらない

結論、テスターの報酬は低いです。

なぜなら、技術やスキルが必要ない簡単な作業が多いから。

客先からの報酬が低いので、エンジニアの給料を上げることはできません。

ちなみに上流工程ができる人ほど、報酬は高く、給料も上がっていきます。

客先やプロジェクト内容で変わりますが、だいたいの報酬イメージです。

そのため、「ずっとテスター＝給料が上がらない」、という悪循環になってしまいます。

④：客先常駐だと相談できる相手がいない

SESで働くテスターのつらいところです。

自社内の仕事なら先輩やリーダーへ気軽に相談できますが、客先だとそうはいきません。

なぜなら、お金を払って「テスター」として契約しているから

「テスター期間が長いので、開発やらしてください」と言っても、「いやいや、テスターとして契約されてきてるんだよね？」と相談にのってもらえません。

あくまで、ビジネスなので仕方ないかなと。

また、所属している会社の営業に相談しても、「契約期間が終わったら考えよう」と話を聞いてくれないこともあります。

⑤：キャリアアップができず将来が不安

テスターとして働いていると、エンジニアの仕事がわかってきます。

20代後半でリーダーをやっていたり、40代でテスターしかしてなかったり、先輩エンジニアのキャリアも見えてくるでしょう。

そうなると、「自分は本当にテスターのままで良いのか？」と将来が不安になります。

テスター経験が長いと、「このままで将来は大丈夫なんだろうか…」と不安を持つ方は非常に多いのです。

ちなみに、SESでもスキルアップができる会社はたくさんあります。

またSIerやWeb系など、若いうちからスキルが身につくIT企業もあります。

今の環境が辛く、将来に不安なら早めにスキルが身につく会社へ転職しましょう。

IT専門の転職エージェントであれば、あなたの希望にあった優良企業を厳選して紹介してくれますよ。

SESのテスターは辛いが経験すべき

とはいえ、テスト工程は重要なので経験しておくべきです。

上記のような理由です。

また、こんな感じのツイートもあります。

僕はIT業界に転職してすぐにプログラマーにはなれなかった。1年間はずっとテスターとして働いた。はたからみれば遠回りだと思われるかもしれないけど、僕はその経験ができて本当に良かったと思っている。テスターからなら未経験でも充分転職できるし、テスト設計ができるプログラマーは絶対に強い。

— かみざと🏖のんびり月商500万 (@yoshito410kam) June 12, 2018

どんな会社、工程、システムにかかわっても、テストは絶対に必要です。

また、テスト経験のない人だと、「トラブルを未然に防ぐ」という重要な視点が身につかず、ただシステムを作ればいいって考えのエンジニアになってしまいますので。

エンジニアとしてテスト経験は重要なので、若いうちに経験しておいて損はありません。

ただし、テスターばかりはNG【目安は1年】

テスト経験が長くなると、テスターから抜け出せなくなるので要注意です。

なぜなら、会社・営業の都合で、テスト案件しか入れさせてくれなくなるので。

未経験プログラマーが入れる案件は探すのが大変な上、金額も低くなります。

会社によってはエンジニアの将来を考えず、営業が大変だからとテスター案件を継続させるので注意しましょう。

もしSESでテスターをやる場合、『目安1年』を意識しておいてください。

それ以上長くなると、テスト案件から抜け出せなくなりますよ。

また、年齢の問題も覚えておきましょう。

テスト案件しか経験していない20代後半や30代は、転職がむずかしくなります。

そのため、1年を超えてテスト案件しかやらせてもらえないなら、早めに転職も考えてください。

若いうちならレバテックキャリア やマイナビIT AGENT を使えば、プログラミングスキルが身につく優良企業を紹介してくれますよ。

テスターの仕事ばかりで辛いなら転職すべき

SESのテスターがつらい方へ、もっとも伝えたいことは、

自分から行動してプログラマーになる努力をしなければ、エンジニア人生が終わるということです。

モチベーションは低下し、年齢は上がり、社内には新しい人が増えてチャンスが減る…。

誰かの助けを待つのではなく、自分からつらい状況を抜け出す努力をしましょう。

具体的なとるべき行動としては、次の3つです。

1つずつ見ていきましょう。

①：スキルがつく優良企業に転職する

まずお伝えしたいのが、SESでもスキルが身につく優良企業はあります。

プログラマーになれる会社が他にあるのに、今の会社でテスターを続ける意味ってありますか？

「先が見えない」「将来が不安」「テスターしかやれない」状況のままで人生を無駄にするなら、新しい会社を探すべきです。

IT業界は人手不足なので、テスターのエンジニア経験をいかして、プログラミングをやらせてくれる会社はいくらでもあります。

SESの優良企業については、以下の記事でまとめてあるので、会社選びの参考にしてください。

②：IT転職エージェントに相談する

テスターから抜け出し、開発ができる会社を探すならIT転職エージェントに相談しましょう。

せっかく転職したとしても、同じようなテスターしかできない会社では意味がないです。

確実に開発・プログラミングができる会社を探すなら、IT転職のプロに頼るのが一番ですよ。

20代や30代の若手なら、テスト経験しかなくても転職できるIT企業はたくさんあります。

若手ほどポテンシャル採用をしてくれる確率は高いため、早めにIT転職エージェントに相談してみましょう。

③：会社に『本気』で伝える

転職までは考えれないなら、本気で会社に伝えるようにしましょう。

「プログラマーになりたい！」「プログラミングできる案件に行きたい！」と『本気』で伝えなければ、会社や営業は動いてくれません。

「テスターも1年経験したので、プログラミングができる現場に行きたいんですけど、むずかしいですか？」

こんな感じで伝えても、会社や営業は本気で考えてはくれません。

なぜなら、テスターからプログラマーになれる案件を探すのは大変だからです。

なにかと理由をつけて、その場にとどまらせようとしてきます。

SESで働くことの問題は

「2〜3年テスターとして働かないとコード書かせてもらえない」

という間違った考え方を植えつけられること。

2〜3年テスターやらないといけないって普通に嘘。そんな経験なくてもちゃんとプログラマーとして働ける。SESの営業の言うことは真に受けるもんじゃない。

— かみざと🏖のんびり月商500万 (@yoshito410kam) December 16, 2018

まさに、このとおり。

そのため、辞める覚悟をもって『本気』で伝えることをオススメします。

これ以上テスターを続けるのは無理です。私の将来を考えても、転職するしかないと思っています。

これでも動いてくれないなら、その会社にいても将来はありません。

さっさとレバテックキャリア やマイナビIT AGENT を使って、転職するのがあなたのためになります。

SESでテスターの仕事が辛いなら転職しよう

今回の記事をまとめました。

こんな感じですね。

最後にお伝えしたいのは、「とりあえず行動しよう」ということ。

残念ながら「つらい環境は、いつまでもつらいまま」です。

もし「行動」が大変そうに聞こえるなら、IT転職エージェントに登録だけでもしてみましょう。

何もせずにいるより、気持ちが楽になって未来に希望がもてるので。

それでは、この辺で。
最後まであがとうございました。